Трудовые отношения
Отдел ГКУ межрайонный центр занятости населения Зауралья по Хайбуллинскому району
Адрес: 453800, Республика Башкортостан, Хайбуллинский район, с.Акъяр, пр.С.Юлаева, 31.
Начальник отдела ГКУ межрайонный центр занятости населения Зауралья по Хайбуллинскому району: Кильдибаева Венера Вакилевна.
Специалист по труду: Тлявгулова Альбина Маратовна.
Телефон: +7 (347-58) 2-18-76.
Электронная почта: trud39@bashkortostan.ru
Режим работы:
понедельник-пятница - с 8.00 – 17.30.
перерыв на обед - 12.30 –14.00.
Официальный сайт Министерства семьи, труда и социальной защиты населения Республики Башкортостан: www.mintrudrb.ru.
- Документы
- Новости
- События
- Проекты
- Доклады и выступления
- Вопросы и ответы
- Фотогалерея
- Видеогалерея
-
Муниципальные документы: Постановления
Муниципальные документы: Распоряжения
Муниципальные документы: Прочие
-
В мае жителей Башкортостана ждут дополнительные выходные в связи с тремя праздничными датам
26 Апреля 202171 мая — Праздник Весны и Труда и 9 мая — День Победы — являются нерабочими праздничными днями (ст.112 Трудового кодекса РФ). Постановлением Правительства Республики Башкортостан (от 19 августа 2020 года № 507) нерабочим праздничным днем в 2021 году объявлен 13 мая — Ураза-байрам. Таким образом,...
Прошло заседание территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений
31 Марта 20217В Администрации муниципального района состоялось заседание территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений. Вел заседание координатор стороны, представляющей Администрацию муниципального района, заместитель главы по социальным вопросам Роза Расембетова. На заседании...
Информация по электронным трудовым книжкам
2 Февраля 202116Информация для работы по электронным трудовым книжкам. Изменения в Правила внутреннего трудового распорядка Правила внутреннего трудового распорядка (ПВТР) — один из основных внутренних документов организации. В нем закреплены все основные положения, регламентирующие труд работников на предприятии...
Порядок проведения внеочередной проверки знаний новых правил по охране труда
2 Февраля 20215В связи с вступлением в силу с 1 января 2021 года новых правил по охране труда в различных сферах экономической деятельности, работодателей интересует, вправе ли они ограничиться проведением внеочередной проверки знаний новых правил силами своей комиссии, что для этого нужно? Минтруд России обновил...
Утверждены новые правила охраны труда в здравоохранении
2 Февраля 20216Ближайшие пять лет в РФ действуют новые Правила по охране труда в медорганизациях. В них изложены требования охраны труда, предъявляемые к организации проведения работ, а также к территории медорганизации, требования по охране труда в конкретных подразделениях (например, противотуберкулезных, стоматологических,...
Легализация трудовых отношений
2 Февраля 20216Неформальная занятость, т.е. незарегистрированная деятельность, не облагаемая налогами, продолжает оставаться негативной тенденцией в сфере занятости в России. Занятые в сфере неформальной деятельности работники практически лишены возможности социальной и правовой защиты и социального регулирования....
Работодатель обязан в установленных законодательством случаях и порядке обеспечить обучение работников по охране труда, проведение инструктажей по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверку
8 Декабря 20203В соответствии ч.2 статьи 212 Трудового кодекса работодатель обязан обеспечить: обучение безопасным методам и приемам выполнения работ и оказанию первой помощи пострадавшим на производстве, проведение инструктажа по охране труда, стажировки на рабочем месте и проверки знания требований охраны труда;...
Документация по охране труда
1 Ноября 202021. Приказ о возложении обязанностей специалиста по охране труда Основание – ст. 217 ТК РФ. Утверждается Приказ о возложении обязанностей специалиста по охране труда на одного из специалистов организации (при численности работников организации 50 человек и менее) 2. Положение о службе охраны труда...
Требование трудового законодательства:
30 Октября 20201При применении сменного режима работы работодатель обязан соблюдать установленные законодательством порядок, сроки составления и доведения до работников графиков сменности Норма трудового права: Части 3 - 5 статьи 103 ТК РФ: При составлении графиков сменности работодатель учитывает мнение представительного... -
Раздел находится в стадии наполнения.
-
Раздел находится в стадии наполнения.
-
Раздел находится в стадии наполнения.
-
Раздел находится в стадии наполнения.
-
Раздел находится в стадии наполнения.
-
Раздел находится в стадии наполнения.
